Niveau IV inscrit au Registre National des Certifications Professionnelles (RNCP)
Le technicien-cienne son et lumière du spectacle vivant réalise et met en œuvre la technique d’un spectacle ou d’une manifestation nécessitant des moyens d’éclairage et/ou de sonorisation.
• Pour les demandeurs d’emploi sortis du système scolaire depuis plus d’1 an
Formation conventionnée avec la Région BRETAGNE (PBF) gratuite et rémunérée.
• Pour les salariés. Formation possible en CIF.
BEP Électrotechnique ou Niveau BAC ou Expérience dans le spectacle vivant.
Du 29 mars au 04 octobre 2019 – 812 h
Sur entretien et test écrit en janvier.
Le technicien-ne son et lumière du spectacle vivant travaille sous la responsabilité du directeur technique ou du régisseur général. Il doit tenir compte des spécifications d’un cahier des charges inhérent à la manifestation, dans le respect des règles de sécurité.
Le technicien-ne doit, outre les qualités humaines et relationnelles indispensables au travail en équipe, posséder un certain nombre de compétences, qui sont enseignées lors de la formation.
Programme
Enseignement 35 h par semaine du lundi au vendredi.
1 • L’unité de formation enseignements généraux • 51 h
- Informatique
- Recherche d’emploi et création de CV
2 • L’unité de formation technique générale • 98 h
- Électricité
- Levage et accrochage
- Entretien et maintenance
3 • L‘unité de formation technique sonorisation • 178 h
- Physique du son
- La console
- Les périphériques
- Les microphones
- Amplification et diffusion
- Câblage et connectique
- F iche technique
- Les bases audio-numériques
4 • L’unité de formation technique lumière • 178 h
- Connaissance et compréhension du circuit de câblage et d’alimentation
- Connaissance des différents types de projecteurs : traditionnels, leds et asservis
- La chaîne visuelle
- Connaissance des différents types de projecteurs
- Les pupitres traditionnels et pour asservis
- Le plan de feu et la fiche technique
- Couleurs et lumière
- La création lumière
5 • L’unité de formation pratique ou mise en situation • 80 h
- Spectacles en salle
6 • Les stages en entreprise • 245 h
- 3 semaines en décembre /
- 3 semaines en février
7 • La validation • 24 heures
Méthode
Les unités de formation présentées ci-dessous ne sont pas dispensées unité après unité. Les différents enseignements sont imbriqués de façon à favoriser une approche globale, le cumul des heures restituant le nombre d’heures des unités.
